医学科研要用好评价指挥棒

近日，中央全面深化改革委员会第十九次会议审议通过了《关于完善科技成果评价机制的指导意见》。《指导意见》强调，完善科技成果评价机制，关键要解决好“评什么”“谁来评”“怎么评”“怎么用”的问题。对此，应查不足、补短板、堵漏洞，推动医学科研工作更好更快发展。

多年来，与医学科研评价相关的问题逐步累积。业内和新闻报道多有反映，在医学科研领域存在着急功近利的浮躁学风，有人为了发表论文、职务职称晋升、获奖拿荣誉而进行科学研究，也表现出一定程度的弄虚作假和学术腐败，甚至出现违背法律法规和医学伦理开展科研的极个别情况。

究其原因，既有高速发展所伴随的监管滞后，也有指挥棒失灵的问题。比如，当前业内评价一个医务人员是否优秀，科研项目和论文数量仍是最重要的指标之一，甚至在某些机构是“金标准”。这种情况，对喜爱临床工作、善于医患沟通的医务人员就不公平，给基层医务人员的职业发展也带来困境。由此导致跟风科研、被动科研、为了科研而科研，尽管成果数量多但质量低，甚至长期束之高阁，没有转化为实在的健康效益。

当前，越来越多的医疗机构明确了医教研协同发展的方向，对医学科研的重视有增无减，指挥棒的作用更需正确发挥。完善医学科研评价工作，既要针对表现出的问题强化改革，调整好指挥棒的方向，使之更加符合医学科研规律、顺应医务人员职业发展规划、契合人民群众健康需求，也要配套进行相关领域的建设。

比如，当前一批新药物、新医学设备、新治疗手段由科研转入临床运用，往往面临费用较高、落地较难、社会接受度不高的问题，减少了相关科研进一步开展的活力。对这类研究成果，要综合分析，尤其要考虑到我国卫生技术评估、药物经济学等工作起步相对较晚、力量不足，有时难以兼顾短效和长效评价的客观现实。因此，补上评价的短板和弱项，让医学科研有更坚实的保障，应作为重点工作加快推进。